На Хмельницькій АЕС названо переможців конкурсу доповідей серед молоді

Вже дев’ятий рік поспіль на Хмельницькій АЕС проводиться конкурс наукових доповідей серед молодих працівників підприємства. Конкурс проводиться за підтримки Ради Організації молоді первинної профспілкової організації ВП ХАЕС.

Метою проведення конкурсу є стимулювання ініціативи, розкриття науково-технічного потенціалу, підвищення загального рівня знань, обмін досвідом, генерація нових ідей у молодих працівників Хмельницької АЕС, а також пошук нових шляхів оптимізації виробничого процесу.

На розгляд журі конкурсу було представлено 11 робіт. Серед трьох напрямків за якими проводився конкурс наукових доповідей найбільшу конкуренцію склав виробничий. Як відзначили представники конкурсної комісії, рівень підготовки молоді зростає, а тематика актуалізується та розширюється.

Після тривалого обговорення, переможцем серед виробничої тематики із доповіддю: «Впровадження комплексної технології наносорбції, кавітації та окислення в переробці рідких радіоактивних відходів з використанням установки центрифугування» став оператор спецводоочищення хімічного цеху Володимир Гудзь.

Соціальну тематику із доповіддю щодо формування соціально-економічних гарантій представив інженер відділу планування і проведення ремонту Ігор Літвінчук. Профспілковий напрямок із тематикою: «Страхування, як фактор мотивації профспілкового членства» презентував провідний інженер цеху налагодження та випробування устаткування Андрій Радченя.

Всі переможці першого етапу галузевого конкурсу серед молодих працівників ВП ХАЕС будуть нагороджені грошовими преміями відповідно до «Положення про проведення конкурсу наукових доповідей серед молодих працівників ДП НАЕК «Енергоатом». Трійка кращих змагатиметься із молоддю всіх атомних електростанцій України.

Наступний етап конкурсу наукових доповідей серед молодих працівників атомної галузі відбудеться 15 березня 2013 року в ДП НАЕК «Енергоатом».

Інформаційний центр ВП ХАЕС.